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Actualidad laboral, de Seguridad Social y de extranjería explicada por Guillermo Doménech, abogado en Valencia.
09/12/2022
Se termina el año y uno de sus empleados todavía no ha gastado todos los días de vacaciones. ¿Tendrá derecho a disfrutarlas en 2023?
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01/12/2022
¿Puede preguntar sobre el estado de salud de un candidato en un proceso de selección o se considera discriminatorio?
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24/11/2022
Si un trabajador disfruta de una reducción de jornada, ¿puede pedir un cambio de la concreción de jornada ya acordada?
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17/11/2022
¿Las revisiones médicas deben realizarse durante la jornada? ¿Computan como tiempo de trabajo?
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10/11/2022
Vea algunas sentencias de interés aparecidas recientemente
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03/11/2022
La Seguridad Social ha reconocido a un empleado una incapacidad permanente que le impide realizar sus funciones.
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27/10/2022
Uno de sus empleados le ha interpuesto una demanda porque dice haber hecho horas extraordinarias.
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20/10/2022
Si un empleado le pide que “le arregle el paro”, ¿puede despedirlo? ¿Qué riesgos conlleva esta práctica?
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13/10/2022
Las multas de la Inspección de Trabajo pueden reducirse hasta un 40% si se cumplen determinados requisitos.
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06/10/2022
Vea algunas sentencias de interés aparecidas recientemente
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29/09/2022
¿Puede pedirle a un trabajador que utilice su correo electrónico personal para cuestiones profesionales? ¿Qué pasa si hace un uso personal del e-mail de trabajo?
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22/09/2022
Si una empresa contrata a un trabajador autónomo de forma recurrente, debe tomar precauciones para que no se considere que se trata de una relación laboral.
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Cuénteme brevemente qué ha ocurrido y le contactaré para concertar una cita en el despacho. Revisaré la documentación y le explicaré las alternativas jurídicas y la estrategia que considero adecuada.
Le responderé lo antes posible. Si su asunto es urgente, llámeme.
